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ASOCIACIÓN DE TRABAJADORES ARGENTINOS DE CENTROS DE CONTACTOS

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Convenio Colectivo de Trabajo CCT 688/14                    Resoluciones MTEySS                    Asesoramiento Legal                    Subsidio por Sepelio (Córdoba)

Complejo Deportivo, Recreativo y Cultural ATACC Cordoba

El complejo se encuentra ubicado en calle Luis Piedra Buena 5320, Barrio Coronel Olmedo de la ciudad de córdoba capital.
Los horarios de la pileta son de martes a viernes de 13:00 a 20:00 y los sábados, domingos y feriados de 10:00 a 20:00
Los afiliados a ATACC y su grupo familiar primario (esposo/a, concubino/a con certificado de convivencia e hijos)  ingresan SIN CARGO. 
Actualiza tu carnet en Rosario de Santa Fe 414 de lunes a vienes de 9 a 18 hs.

Mapa Complejo Deportivo ATACC Córdoba

Video Complejo Córdoba

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Adecuarse a CCT 688/14                               Ingresar a sistema de DDJJ                                    Proveedores                                                  

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en la inscripción hasta

el 30 de Noviembre

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Córdoba

Rosario de Santa Fe 414 

Lunes a Viernes de 9 a 18

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Bolívar 498, CP 4000 San Miguel de Tucumán 

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MANUAL DE BUENAS PRÁCTICAS DE SEGURIDAD E HIGIENE

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Resolución 139/18 Ministerio de Trabajo de la Provincia de Córdoba

n fecha 25 de octubre de 2018 se llevó a cabo la homologación del manual de buenas prácticas de la actividad de centros de contactos, realizado por la comisión cuatripartita conformada por el sindicato ATACC (Asociación de trabajadores Argentinos De Centros De Contactos), la Cámara Empresarial CACC (Cámara Argentina De Centros De Contactos), la SRT (Superintendencia De Riesgos Del Trabajo) y supervisados por el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Córdoba,  para el mejoramiento de las condiciones laborales y medio ambiente de los trabajadores de centros de contactos.

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Homologación del manual de Buenas practicas 25/10/2018

Protocolo de Violencia Laboral

 Resolución Nº 099/2017 - Firmada por el Ministro de Trabajo de la Provincia de Córdoba, Omar Sereno, que pone en vigencia el  Protocolo de actuación para la tramitación de denuncias de violencia laboral.

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